纪检监察建议书推动解决9个问题，安定如何做到的？

　　前不久，定西市安定区纪委监委在开展监督检查时，发现某镇存在分管领导审批村级财务的问题，随即，下发纪检监察建议书，要求该镇举一反三开展自查自纠，明确岗位责任人、分管领导权责，及时对镇上分管领导审批村级财务的问题进行整改，杜绝此类问题再次发生。

　　“纪检监察建议书对我们既是一种工作提醒，又是一种震慑。”该镇负责人表示，接到纪检监察建议书后，他们按照要求，紧急召开会议，落实了相关责任人职责，并迅速整改。

　　今年以来，区纪委监委针对农村三资管理不规范、干部履职不到位等问题，已向相关乡镇（街道）、区直部门发出9份纪检监察建议书，推动解决问题9个。

　　“下发纪检监察建议书是纪检监察机关履行监督职能的有效手段。实践证明，纪检监察建议书不仅是提示风险的‘预警灯’，也是解决问题的‘加急单’。”区纪委监委党风政风监督室负责人说，针对存在的廉政风险问题，纪检监察建议书能够做到早发现、早提醒、早纠正，有效杜绝腐败现象发生。

　　区纪委监委把用好纪检监察建议作为提升日常监督的重要抓手，针对日常监督中发现的问题，通过及时下发纪检监察建议书的方式，督促相关部门加强管理、完善制度、堵塞漏洞。

　　同时，为避免一发了之，区纪委监委对所有下发的纪检监察建议书持续跟进，督促被建议单位加快整改，及时上报整改结果，切实做到真接受、真整改，让法律的刚性约束体现在每一份纪检监察建议书的具体执行中。（供稿 王正 编辑 席娟娟）